A自信

　　不管你去什么公司 自信都是必须的，因自信散发出的气场(虽然听起来很虚)，但是身旁的人都是能感觉到的。如果你对自己都表现得不信任，如何让陌生的面试官信任你能做好这份工作?其实我就是不太自信，以至于在面对很多可能的工作先否定自己，都不去尝试，到后来看到不怎么样的同学都找到了不错的工作，都深深地后悔啊!现在我的状态是有条件要上，没有条件创造条件也要上，自信人生三百年，会当激水三千里!

　　B积极

　　在面试过程中展现你的积极，对公司的深厚兴趣，只有这样面试官才能被你的诚意打动，多多考虑你，在无形中你就多了那么一点点机会，当然不是对每个公司都有效，但是我相信对多数公司都有效吧。就像恋爱一样，积极主动追求的人，机会总会大一些，即使没成功也能够给人留下深刻的印象。

　　C充分准备

　　通过老师，朋友，网络收集关于某公司，某职位的各种信息，机会永远是留给有准备的人，也许因为你的准备就能脱颖而出。在面试之前多多了解，想出无限种可能问题的答案。

　　D放低自己

　　有些很低调的公司，不会像一些快消公司弄得满城皆知，但是低调公司的待遇也许很不错，所以不妨多跑跑宣讲会，给公司了解你的机会，也给自己一个机会，多去尝试总是好的，世界那么大，认识不能只局限在自己小小的世界里。

　　Part2 我的找工作经历

　　其实我去过的宣讲会很多，但多数都是打酱油，进笔试的各种多，进面试的不是很多，真正有印象的少之又少，下面就挑一些印象深刻的说说吧

　　1 携程旅行网(管理培训生)笔试 工资4000—5000

　　在宣讲会的人气质不错，对此公司有好感，有幸参加了笔试。不过笔试就悲催了，有类似行测的考察，然后有知识竞赛(脑筋急转弯)的考察，还有对具体事例的考察{(12年招聘有个关于税收变化对于官员(中央与地方)，地主(大地主与小地主)，农民(富农，中农，贫农)各阶层影响与变化，还有个医生排班与病床使用的方式)}，感觉题型新，题量大，反正我是hold不住，然后止步于笔试中，智商显得弱爆了，至今有心灵创伤。

　　2中航地产—营销策划类

　　宣讲会上 中航地产的袋子摆放整齐，一种整齐划一的风格，里面包含一个宣传资料和矿泉水(好像是和航空公司有关联，有国企的风格)简历后一面，然后二面被刷，都不知道如何死的，前浪被拍在沙滩上。

　　3苏宁电器—广告策划类

　　好像是有个1200计划，每年都招聘1200大学生，说是作为重要人才储备，但是谁知道呢?我觉得每年招1200个，人也太多了，离职率应该挺高的。投了简历的，还有苏宁工作人员亲自打电话让去参加宣讲会，顿时感到受宠若惊有没有(不要被冲昏头脑)，宣讲会上人真的很多，可见打电话通知的效果多么良好。一面在所处城市总部，来到公司先填个应聘资料表，然后面试，足足等了3个多小时，简直是无语了，可见人力是多么不给力，我鄙视了它 ，它也鄙视了我，然后就没有然后了………

　　4益田集团

　　也是一个深圳的房地产，好像还可以，简历筛选，笔试加面试，走到二面的(群面形式)，在学校旁边的酒店进行，面试官太严肃了(三个面试官沿着圆桌而坐，圆桌对面是6个面试者)，一种居高临下，盛气凌人的气势，有点受不了，虽然自我感觉表现还可以，无疾而终。

　　5施工单位—文职类工作

　　笔试+面试，公司企业氛围还是可以，但是要在项目上工作，就是前不着村，后不着店的地方，而项目经验就喜欢照相合影(即谁来了都要到此一游的感觉)，这个作风不喜欢，虽然非常看重我，但是只能表示遗憾了。

　　6 房地产—文字宣传类

　　7 中国银行

　　先笔试(包括英语，金融知识，银行知识，税务，常识)其实自己做得一般，但是幸运地过笔试了。后来有专业笔试，就某个问题写一段论述。面试，4个面试官单面，自我感觉还可以，但是不知怎么的挂了，难道歧视我长相?

　　笔试+面试，待遇挺好，虽然工作地点有点偏，还是先选择了

　　Part3 随便说说

　　还没找到工作的时候，有时想到有人脉的同学，走走过场，家里就能帮忙找到一个好工作甚是羡慕。有时看到找到工作的同学去实习了，心中甚是恐慌。找到一个工作后，现在如果还有其他的好工作还是看看，笔试面试都去尝试，至今还有3个正在进行中虽然有时很累，要很早起来去笔试、去面试、说不定还得等很久，但是在找工作的途中，看到那么多人那么努力，有的从另一个城市才赶回来，拿着行李箱，我都不好意思懈怠了。有时看到学历更高的研究生，学校更好的同学也还在找工作，又觉得自己没那么不幸。

　　现在勤快一点,挣扎挣扎也许改变的是一辈子。SO不管你现在有没有找到工作，找到的是好工作还是稍差一点的，都请在岗位上好好锻炼自己，提升自己，你的前途有无限种可能，未来那么长，我们又不赶时间!

　　我常在想，是什么导致了不同同学找工作过程顺利与否?且不说前十几年生活的不同，仅仅在大学中，有的同学积极参加学校活动，有的同学认真去上每一节课，有的同学去做不同的兼职，有的同学阅读各种各样的书籍，有的同学在宿舍玩游戏;其实，正是过去生活的点点滴滴造就了现在我们的认知，价值观，生活态度。在找工作的每个细节中都会渗透着你为人处世的气息，这些都逃不了公司人力资源工作人员的火眼金睛，所以根据相应的公司文化和职位匹配度选择了你，或是选择了TA。

　　Part 4

　　本着人人为我，我为人人的想法，写下了这些有的没的，just for sharing.

　　只要文中的某个观点对某个同学某段时间内有点作用，那就够了。